Liderança disruptiva e Gestão da Mudança

Sobre o curso

Desenvolva as skills essenciais para ser um líder com foco em mudança.

Com o Curso de Extensão Liderança Disruptiva e Gestão da Mudança, você otimiza seu aprendizado, adquire ferramentas importantes para a condução de equipes e se torna um líder preparado para enfrentar mudanças.

Com aulas quinzenais presenciais, você vivencia tudo isso de um jeito Nouhau: sem chatice e sem enrolação.

Conteúdo do curso

Módulo 1 – Líder de Si
Neste módulo você receberá conhecimentos para desenvolver sua liderança, promovendo adaptabilidade, autoconhecimento e habilidades de comunicação e decisão para enfrentar os desafios futuros.

Competências do Futuro

Módulo 2 – Líder do Outro
O módulo foca em fortalecer a cultura entre equipes, atuando diretamente na gestão de conflitos e na construção de times estratégicos. Capacita os participantes para liderar equipes diversas e alcançar resultados.

Módulo 3 – Líder do Todo
Você desenvolverá habilidades focando em uma liderança orientada para resultados e as tendências do futuro do trabalho. Promovendo inovação e gestão da mudança para alcançar objetivos organizacionais.

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Liderança disruptiva e Gestão da Mudança – Turma 3

Sobre o curso

O que você vai aprender?

Conteúdo do curso

Módulo 1 – Líder de Si
Neste módulo você receberá conhecimentos para desenvolver sua liderança, promovendo adaptabilidade, autoconhecimento e habilidades de comunicação e decisão para enfrentar os desafios futuros.

Módulo 2 – Líder do Outro
O módulo foca em fortalecer a cultura entre equipes, atuando diretamente na gestão de conflitos e na construção de times estratégicos. Capacita os participantes para liderar equipes diversas e alcançar resultados.

Módulo 3 – Líder do Todo
Você desenvolverá habilidades focando em uma liderança orientada para resultados e as tendências do futuro do trabalho. Promovendo inovação e gestão da mudança para alcançar objetivos organizacionais.

Sobre o curso

O que você vai aprender?

Conteúdo do curso

Módulo 1 – Líder de Si Neste módulo você receberá conhecimentos para desenvolver sua liderança, promovendo adaptabilidade, autoconhecimento e habilidades de comunicação e decisão para enfrentar os desafios futuros.

Módulo 2 – Líder do Outro O módulo foca em fortalecer a cultura entre equipes, atuando diretamente na gestão de conflitos e na construção de times estratégicos. Capacita os participantes para liderar equipes diversas e alcançar resultados.

Módulo 3 – Líder do Todo Você desenvolverá habilidades focando em uma liderança orientada para resultados e as tendências do futuro do trabalho. Promovendo inovação e gestão da mudança para alcançar objetivos organizacionais.

Avaliações

Módulo 1 – Líder de Si
Neste módulo você receberá conhecimentos para desenvolver sua liderança, promovendo adaptabilidade, autoconhecimento e habilidades de comunicação e decisão para enfrentar os desafios futuros.

Módulo 2 – Líder do Outro
O módulo foca em fortalecer a cultura entre equipes, atuando diretamente na gestão de conflitos e na construção de times estratégicos. Capacita os participantes para liderar equipes diversas e alcançar resultados.

Módulo 3 – Líder do Todo
Você desenvolverá habilidades focando em uma liderança orientada para resultados e as tendências do futuro do trabalho. Promovendo inovação e gestão da mudança para alcançar objetivos organizacionais.